崗位職責(zé)：

　　1、根據(jù)年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，制定財(cái)務(wù)計(jì)劃，并根據(jù)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的調(diào)整進(jìn)行調(diào)整。組織建立和完善公司財(cái)務(wù)管理制度和流程；

　　2、定期開展對(duì)各項(xiàng)制度與流程實(shí)際運(yùn)行情況的評(píng)估工作，提出改進(jìn)意見。根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃要求，組織和指導(dǎo)制定年度預(yù)算；

　　3、監(jiān)督公司和部門預(yù)算執(zhí)行情況，并向上匯報(bào)。組織開展成本、收入、費(fèi)用等財(cái)務(wù)核算工作；組織編制、合并、匯總各公司財(cái)務(wù)報(bào)表；組織編制財(cái)務(wù)報(bào)告，提出財(cái)務(wù)建議；

　　4、組織相關(guān)人員進(jìn)行固定資產(chǎn)、工程物資盤點(diǎn)，并監(jiān)督；組織分析庫(kù)存、固定資產(chǎn)存在的問題，提出改善措施；

　　5、組織開展資金管理工作，編制資金收支計(jì)劃，并監(jiān)督執(zhí)行；

　　6、組織開展稅收管理工作指導(dǎo)、組織制定納稅管理辦法，并監(jiān)督、檢查政策的執(zhí)行情況。

崗位要求：

　　1、本科以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè)；

　　2、 中級(jí)以上會(huì)計(jì)師職稱；

　　3、5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，其中3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)；

　　4、 具有較強(qiáng)的綜合分析、執(zhí)行、計(jì)劃、協(xié)調(diào)和管理能力，誠(chéng)實(shí)守信、有責(zé)任心。